討論串[問題] 大家住的大樓 管理員有符合勞基法嗎?
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推噓33(34推 1噓 143→)留言178則,0人參與, 最新作者TONY7 (小柏)時間8年前 (2015/12/10 20:51), 編輯資訊
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今天剛好才去面試回來..剛好看到大家在討論. 服務的地點在龍德路上..國王城堡附近..屬於京城集團的建案.住戶有140幾戶.. 底薪26000.月休十天. 但因為一開始就說明只有月休六天..所以四天算加班. 加班一小時125.一天算1500.所以一個月底薪(26000)+加班(6000)=實領 (3
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推噓4(4推 0噓 9→)留言13則,0人參與, 最新作者lomi (滷味)時間8年前 (2015/12/11 03:23), 8年前編輯資訊
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在保全業待了一兩年,這是自行推敲,有錯誤麻煩提出. 講保全這職業,一定要先談勞動基準法第84-1條(奴工條款). 這法條的特點:. 1.一些特定的工作,雇主可以直接和勞工約訂定契約. 2.不受勞動基準法第四章(工作時間、休息、休假)內的一些條文規定. 3.該契約經當地主管機關"核備"(對於所陳報之事
(還有1683個字)
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