[情報] 東區保母推薦(公甲，近馬偕)
這是一篇遲來的推薦文，
主因是之前保母都是滿檔，
本來有推薦給同事也因為滿檔沒接上，
怕寫了對她是一種打擾與負擔。
恰好這次近中秋節回去拜訪時，
保母提到有2歲以下嬰兒的空缺，
所以希望藉此讓有緣的板友們可以知道。
我們是在2021年開始找保母的，
當時新生兒不少，保母不是那麼容易找，
加上或許是疫情讓有些保母順勢退休轉型(?)，
所以當初找了一段時間，談了不少位，
但不是已滿檔，就是太早談還無法承諾接。
最後也是在這裡看到板友的推薦文，
抱著姑且一試(可能已滿)的心態去談談看。
當初我印象中是談完隔天還是沒幾天，
就決定請這位保母幫忙帶小孩了。
而決定的因素，
倒不是說有什麼豐富的教學理念及方式，
專業舒適諾大的托嬰環境，
而是談起來就是個相當熱心且熱誠的媽媽，
是你會願意放心託付小孩給對方的人。
我印象很深刻的是，當初談得時候，
因為知道我們是第一胎，
所以大概花了半小時跟我們討論生產注意事項，
不是那種說教型的，而是分享型的，
感受得出她對於孕婦及照顧嬰兒的自信與熱忱，
以及對於人的關心與關懷，
而且口語表達相當自然、清晰與真誠，
事後也證實了那就是保母平時的溝通風格，
而不是為了要說服你將小孩送托的話術。
而且從來不談權利，只談自己的義務，
絕不占人便宜，而是想著可以如何幫到對方，
後來也證明了這就是她的生活態度與方式。
我們是從小孩大約4個月，送托到上幼幼班，
基本的證照、定期受訓、定時聯繫狀況，
就不特別提了，應該與任何合法保母無異，
我想提幾個另我印象深刻的事件：
第一，
當時疫情正值高峰，保母也不幸中標，
雖無重症，但必須自主隔離一段時間，
當初顧慮小孩還小，所以除了規定的7天，
我們想說就再7天再繼續送托，
降低小孩的染疫風險，也讓保母好好休息。
當初完全沒多想，單純認為就當特休，
但保母事後一直主動堅持要退14天的費用，
我也忘了我當初是找什麼好理由堅持推卻，
但從這個事件，
可以強烈感受保母誠信而不佔便宜的做人原則。
第二，
是有次太太不在國內，我剛好又出差在外，
來不及在表訂時間該車趕回新竹接小孩，
當初其實我蠻緊張愧疚的，
畢竟臨時造成別人麻煩，
也或許是我的語氣比較急促讓保母聽到，
她只用與平時一樣的口吻請我安心開車，
並主動表示會張羅小孩的晚餐，
事後也提及自己的小孩工作也忙常加班，
理解偶爾就是有這種需要幫忙的時候，
著實讓我覺得她熱心與不計較，
而且相當具有同理心，
是個容易放心相處的好前輩。
第三，
是有次小孩因為肺發炎住院治療(解封後)，
原本我萬萬沒想過，
但保母與她的先生居然特地利來探望，
一般上班族能請假探望就算了，
保母平常幾乎不請假，
還特地挪自己的休息時間時間跑一趟，
真的是令人相當感動，
當一個人願意真心把小孩當成自己的小孩看待，
你當然願意放心的把小孩交給她來照顧。
最後，
我印象中當時只是簽了約而已，
離送托時間還遠，
但保母知道我們是第一胎，
就主動幫忙蒐羅了衣物與用品，送我們一大箱，
從這點可以感覺到，
她不單只是把保母當成一份工作，
而是她真誠而熱心地生活的一部分。
當然，以上是家長與保母的互動與心得，
不見得與小孩的感受相同，
而事實上，保母的管教絕非一味照護，
我也看過保母用比較兇的語氣，
在小孩做危險行為時予以訓斥。
不過，
從小孩每天去及離開保母家的表情，
跟後續回訪既興奮又期待的感覺，
可以知道小孩在保母家沒有受到虧待，
不但沒虧待，一路上還學習成長了不少，
特別是上廁所跟戒尿布，上幼幼班前就學會了，
當然也包括了嘗試各種食物、用餐，
語言及閱讀的愛好(雖然看不懂字)。
我們的小孩出生時指數原本是後段班，
但到2歲左右不少已經到前段班了。
以上用比較冗長的分享方式，
希望凸顯這不是單純受託而PO的廣告文，
而是真心誠意的推薦。
如果援引先前板友的推薦文，簡而言之，
就是「有責任感，有愛心、耐心」，
「溝通好，配合度高」，
而公甲本身接送相當方便，環境也不錯，
如果恰好有幫自己寶寶在尋找保母的板友，
有興趣談談看的話，
歡迎站內信索取聯繫方式，
有想要進一步事前了解的資訊，
也歡迎站內信詢問。
謝謝大家，
也祝福板友與我一樣在這裡找到有緣的保母。
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