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討論串[問題] 向高雄市勞工局檢舉無用怎麼辦?
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Re: [問題] 向高雄市勞工局檢舉無用怎麼辦?已回收
推噓8(9推 1噓 6→)留言16則，0人參與, 最新作者ives522 (manson)時間10年前 (2016/05/12 21:26), 編輯資訊
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回一下這篇. 加班費這一塊，其實如果你是勞資爭議，勞工局基本上就是看出勤記錄. 如果公司說你是在做私人的事，但是他就必須舉證，基本上他是拿不出來的. 所以贏面很大，大家可以去看看勞動部訴願委員會駁回的案例. 很多資方都遇這個理由，但卻無法舉證，還是要受罰的，而且你也可以拿到加班費. 所以其實出勤記錄
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#3
Re: [問題] 向高雄市勞工局檢舉無用怎麼辦?已回收
推噓1(1推 0噓 13→)留言14則，0人參與, 最新作者shunching (龍魂不滅)時間10年前 (2016/05/12 21:07), 10年前編輯資訊
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因為之前的工作有接觸到公家單位的檢舉(非勞工方面)，以下稍微分享一下. 檢舉最重要的就是：罪證充足. 就好像闖紅燈會連續拍個幾張，證明車子在行進間. 死刑也一樣，要判死刑就必須證明該犯有處死刑的必要性. 且無任何推翻判決的可能性(憲法、精神狀況..等等等). 一樣，如果加班不給加班費，那麼你要證明真
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#2
Re: [問題] 向高雄市勞工局檢舉無用怎麼辦?已回收
推噓9(11推 2噓 15→)留言28則，0人參與, 最新作者ives522 (manson)時間10年前 (2016/05/12 20:40), 10年前編輯資訊
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先回應你不公布開罰問題. 請問這是什麼. http://labor.kcg.gov.tw/IllegalList.aspx?appname=IllegalList. 另外請問您申訴完有沒有後續去追蹤有沒有處分呢？如果勞工局跟你說沒有，. 那你有沒有問他未處分的理由是什麼呢？？. 當然在勞檢的過程中，
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#1
[問題] 向高雄市勞工局檢舉無用怎麼辦?已回收
推噓29(29推 0噓 28→)留言57則，0人參與, 最新作者aJan5566 (中肯56)時間10年前 (2016/05/12 20:02), 10年前編輯資訊
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今年我至少向勞工局檢舉公司違反勞基法3次了. 分別是無周休、吃掉去年沒放完的特休、休假日遇國訂假日不補休. 但是勞工局都只回覆說會督導還有派人查核，實際上公司依然故我. 相信不只有我有一樣的問題，高雄一堆企業違反勞基法卻都不公佈開罰. 看看人家台北的勞工局 http://goo.gl/FMW0do.
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