[問題] 你們打工時薪多少?已回收

看板Tainan (台南)作者 (Jienuo)時間11年前 (2015/03/05 01:01), 編輯推噓42(42045)
留言87則, 58人參與, 最新討論串1/1
本身早上上課 晚上打工 我很好奇 大家的時薪有照勞基法走嗎?@@ 應該.....很少吧? 如果是在百貨公司或飯店之類的 一定比在外面的還高 安南區好像很少照115走... 感覺好像在做廉價勞工呃.......... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.96.83.20 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tainan/M.1425488468.A.A03.html

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台南點薄弱
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你第一天來到台南嗎
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嗯啊 第一次
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補習班輔導100路過
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直接報阿
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五金店100 +1
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餐飲90
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115~
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以前做過駐點銷售160/hr,不用業績壓力
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聽過安平飲料店70呵呵呵
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某台南發源的飲料店,第一個禮拜都80,之後90,115要作很久
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之前做過85送貨還沒油錢
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看工作內容 很多人要求高時薪 上班只會玩手機 東西隨便
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弄 是你的話願意開多少價碼請人呢
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樓上要這樣說的話 我也可以舉一堆反例
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一堆辛苦工作也是只領基本薪資門檻 更不用說不照法規走
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在台灣 薪水高低從來都不是看工作內容 而是看地位
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上班只會玩手機東西隨便弄可以請他走人...但薪水最低
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標準就訂在那裏...不是員工差就可以降低的...如果換了
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幾批員工還是那個樣子那大概就是老闆的問題了(不管是
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應徵,管理還是薪水面...)
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只是就店裏看到的情形 我也不是老闆只是員工 只是請過
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很多工讀生結果都是一樣 當然認真的人領低薪也很多啊
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不可否認
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夜市120+獎金常駐後通常都140
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150~
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140跟160跟家教 如果時數長總額多那想想也就還好了
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uniqlo 120
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基本時新115就是115,不要少給還拿一堆理由搪塞
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台南飲料店幾乎都70-100,餐飲小吃大概100,只有連鎖
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或大間的會按照勞基法
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之前做飲料店,起薪80,做了快兩年才到105
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我很早之前問過一家培果店,時薪65,當時基本是95
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半導體輪班20k……
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我妹在中醫診所上班,時薪才95…超無語的
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而且他還不是工讀生
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以前做過100,120,150 但台南普遍偏低 小七算有照勞基法
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台南打工價約100正負10,看工作難易
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以前學生時是150 早8晚5
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我覺得基本權益都沒到達..有點沒保障..連勞保都沒
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啊..工作意外的話..誰負責啊....
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之前在南方公園附近超商工作 時薪85又忙到前胸貼後背
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120欸 國年完剛漲
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為什麼打工時不檢舉呢?懲罰才不會帶來姑息
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補習班 150
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這就神奇的地方 想工讀所以低於115也去做 做了又覺得被凹
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所以離職就跑去檢舉 雖然雇主不合法 但工讀心態也怪怪的
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115
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餐飲95
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應該說,你自己值得多少薪資吧!
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我十年前在某礦泉水工廠時薪60 不虎濫
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法律規定就115 就違法的事還要護航?
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奇美咖啡平時115 ////過年的時候三倍
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規定115就是115,不是自己值多少的問題
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違反勞基法就爆 謝謝 別讓惡質老闆生存
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想知道哪間補習班
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補習班150 170
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舉滑手機,東西隨便弄的例子,你怎麼不說就是你給薪不合
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法在先了,工讀生也不需要跟你認真啊不是嗎?
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樓上說法+1
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違法還在扯別的?
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小吃 100/h
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我發現~是不是有人把正職跟工讀的混在一起了...把自己
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正職的薪水換算成時薪了阿...
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我們店時薪合法115 還是一堆人上班滑手機 重點是自己的責
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任感吧
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便利商店啊
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我102年暑假做車床時是日薪500 早八晚五 隔週休 不過做得
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心甘情願 腰酸背痛倒是真的
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補習班都在幹嘛
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便利超商啊 工作天數少啊
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大賣場115 不過好累
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早餐店說有供餐只給95 當時110
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不說打工 說說正職 九乘X 我記得當時正職8小時 月薪1K7
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晚上打烊下班責任制 還要考試 毛很多可是薪水低 虧他連鎖店
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100但有提供午餐 早餐不一定 而且吃的還不錯 飲料冰箱有
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隨便喝 綜合起來覺得合理所以我接受 很多低於100 然後餐費
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補助50甚至沒補助的我就完全不能接受
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前兩年學校對面的文具店時薪85,感覺離學校近的都會比
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較低…坑學生
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大家真的辛苦了!
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最早從60元做起,最高到90...
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其實面試都會談到薪資。覺得不合理可以不要去。不要事後在
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說薪水沒有到規定。雇主沒有拿刀逼你一定要去那裡上班。
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不合法就踢爆他,事後在踢爆比較過份~
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薄哆儀115
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診所115
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文章代碼(AID): #1KzpfKe3 (Tainan)
文章代碼(AID): #1KzpfKe3 (Tainan)