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Re: [情報] 【狠師壽司捲虐童1】棉被裹童不乖關廁所

看板Hsinchu (新竹)作者 (人生就是要)時間4月前 (2024/09/03 09:59), 4月前編輯推噓31(32推 1噓 75→)
留言108則, 32人參與, 4月前最新討論串2/5 (看更多)
我要回應一下前一篇的推文 首先，幼教業的薪水有超過4萬 除非你是管理職如園長或主任之類的 或者要去考到非常難考的某張執照才有超過4萬 說幼教師有超過4萬的 就跟說科技業人人年薪300一樣好笑 再者你的小孩1個或2個給你月薪4萬你都不見得願意幹了 更何況要一次應付12個 （師生比1:12不知道有沒有改） 這個老師固然有問題 管理層也有問題 但今天真正的問題其實就如另一個推文這所說 低薪到沒人願意去 所以要去應徵幼教師， 基本上你只要幼保系畢業，或是有修學分 打開104不用投履歷面試電話就接不完了 這樣的情況什麼阿沙不魯的人都有 你覺得這種情況不會出老鼠屎嗎？ 這樣的情況不改善 虐嬰的問題永遠不會少 請待你小孩的老師好一點 因為他們真的很血汗 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.79.29.197 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Hsinchu/M.1725328799.A.ACA.html
→
09/03 10:24, 4月前 , 1F
再怎麼血汗也不能這樣對待小孩吧！
09/03 10:24, 1F
你還是搞錯重點，重點其實不是血不血汗 重點是薪水與付出不成正比 造成缺工，沒辦法篩選老師素質 ※ 編輯: forfunu (42.79.29.197 臺灣), 09/03/2024 10:30:14
推
09/03 10:29, 4月前 , 2F
推這篇 其他縣市不清楚，但在新竹光是師資穩定不出
09/03 10:29, 2F
→
09/03 10:29, 4月前 , 3F
大錯真的都請心懷感恩對待你孩子的老師
09/03 10:29, 3F
推
09/03 10:53, 4月前 , 4F
朋友在竹北知名私立幼稚園才32k 功德
09/03 10:53, 4F
推
09/03 11:00, 4月前 , 5F
收家長這麼多錢 給老師薪水那麼少
09/03 11:00, 5F
推
09/03 11:23, 4月前 , 6F
工程師：不爽不要作
09/03 11:23, 6F
推
09/03 11:34, 4月前 , 7F
我的朋友在新竹某幼稚園薪資是接近4萬,有一可能像版
09/03 11:34, 7F
→
09/03 11:34, 4月前 , 8F
友所說是園方願意給他(但她沒有任何執照)，另一個我
09/03 11:34, 8F
推
09/03 11:34, 4月前 , 9F
還是會回歸市場機制的
09/03 11:34, 9F
→
09/03 11:34, 4月前 , 10F
也查了幾家幼兒園薪資也有接近4萬(新竹)。
09/03 11:34, 10F
→
09/03 11:35, 4月前 , 11F
但是我必須說我前幾篇推文也有講到,這產業不是缺工
09/03 11:35, 11F
→
09/03 11:35, 4月前 , 12F
是缺少專業人士.不專業的人在幼兒園中導致後續例如
09/03 11:35, 12F
你的邏輯怪怪的 不缺工缺專業人士？ 阿缺專業人士不就叫缺工？ 所以才有你所謂的不專業人士有機會進到幼教虐童不是？
→
09/03 11:36, 4月前 , 13F
虐童這種結果.但是薪資再低,也不該走向虐童的路
09/03 11:36, 13F
→
09/03 11:38, 4月前 , 14F
如果薪資低,不滿意就換啊,而不是去欺負別人
09/03 11:38, 14F
虐童這件事，不是每個人都會做 幼教業普遍薪資都那麼低 不需要一桿子打翻一艘船 你小孩老師知道了會很傷心
→
09/03 11:38, 4月前 , 15F
所以真的,不爽不要作,這有甚麼問題嗎?就像版友說的
09/03 11:38, 15F
→
09/03 11:39, 4月前 , 16F
這遲早會回歸到市場機制
09/03 11:39, 16F
你所謂的這個市場機制， 幾十年前到現在改了什麼？ 除了降低師生比，還有什麼改變嗎？
推
09/03 11:41, 4月前 , 17F
市場機制是幼稚園漲但是老師一樣低薪？
09/03 11:41, 17F
→
09/03 11:47, 4月前 , 18F
缺工的時候,你薪資不抬高,人家才不要作,就像前陣子
09/03 11:47, 18F
→
09/03 11:48, 4月前 , 19F
科技業因為幾家企業高底薪,低底薪的沒人要去一樣
09/03 11:48, 19F
你終於有說對的事了 沒錯，就是低薪，沒人要去幼教業 你是幼教老闆，花了上千萬裝潢買教具 原本可以收100個學生因為缺「專業」好老師收不到 反正3萬塊4萬塊還是可以請的到人 素質好不好不重要，老師有證照可以應付稽核就好 你會傻到花5-6萬請老師嗎？ 這就是幼教業現況 你所說的市場機制 ※ 編輯: forfunu (42.79.29.197 臺灣), 09/03/2024 12:17:31
→
09/03 12:13, 4月前 , 20F
應該是家長要慎選幼兒園
09/03 12:13, 20F
※ 編輯: forfunu (42.79.29.197 臺灣), 09/03/2024 12:19:20
推
09/03 12:19, 4月前 , 21F
所以嘛 工程師算盡CP值 結果就盤在這些地方
09/03 12:19, 21F
→
09/03 12:20, 4月前 , 22F
人人都是慣經理 慣客戶 慣老闆
09/03 12:20, 22F
推
09/03 12:22, 4月前 , 23F
你要家長哪來的基本常識慎選幼兒園?
09/03 12:22, 23F
這點就很好玩， 你最好看的出來你小孩老師會不會虐童 你要是看的出來，還會留小孩給老師虐？ 但管理層看的出來喔 那他能怎樣？ 解雇有問題老師？ 然後等個把月等新老師來？ 再來被社會局記缺失？ 你是老闆會那麼傻？ 當然賭他不會真的虐童 或是賭不會被爆出來啊 少一個老師少收多少學費拜託
→
09/03 12:23, 4月前 , 24F
以前老師/社工月薪值不值6萬酸最多就工程師
09/03 12:23, 24F
→
09/03 12:23, 4月前 , 25F
現在我看起來就是迴力鏢的回馬槍插得很爽
09/03 12:23, 25F
※ 編輯: forfunu (42.79.29.197 臺灣), 09/03/2024 12:28:33
推
09/03 12:25, 4月前 , 26F
我覺得現在幼師門檻..並不高(請別打我),我有看到
09/03 12:25, 26F
→
09/03 12:25, 4月前 , 27F
學分班畢業就是幼教師了,我以前有個同學很想當幼教
09/03 12:25, 27F
→
09/03 12:26, 4月前 , 28F
師,當時他大學就選了相關科系,而且他作了很足的準備
09/03 12:26, 28F
→
09/03 12:26, 4月前 , 29F
我覺得缺的是缺他這種真的有熱誠的,所以我說缺專業
09/03 12:26, 29F
→
09/03 12:27, 4月前 , 30F
我們也不能說專業就不虐童,但是至少他在對待幼童上
09/03 12:27, 30F
→
09/03 12:27, 4月前 , 31F
經驗手法都會比較充足,至少不用綑成壽司
09/03 12:27, 31F
還有 38 則推文
還有 5 段內文
→
09/03 16:57, 4月前 , 70F
不過門檻低也應該搶手？
09/03 16:57, 70F
推
09/03 16:58, 4月前 , 71F
你怎麼會期待他會好好聽話被管理
09/03 16:58, 71F
推
09/03 17:01, 4月前 , 72F
你所謂的門檻低的搶手好像可以翻譯成劣幣驅逐良幣
09/03 17:01, 72F
→
09/03 17:01, 4月前 , 73F
？
09/03 17:01, 73F
剛要回你說中我想說的點了 現在幼教業 生吃都不夠了還曬乾 老師都缺的要命了，還有辦法篩選汰換嗎？ ※ 編輯: forfunu (42.79.29.197 臺灣), 09/03/2024 17:13:53
推
09/03 17:09, 4月前 , 74F
薪水是用來裝潢打廣告用的
09/03 17:09, 74F
噓
09/03 17:19, 4月前 , 75F
所以家長的角度能怎麼辦？塞紅包打賞？
09/03 17:19, 75F
推
09/03 17:46, 4月前 , 76F
繳那麼多錢都進誰的口袋了
09/03 17:46, 76F
→
09/03 17:56, 4月前 , 77F
我只是覺得做了太多假設，但的確薪資和管理層脫不了
09/03 17:56, 77F
→
09/03 17:56, 4月前 , 78F
關係
09/03 17:56, 78F
→
09/03 17:59, 4月前 , 79F
只好繼續降低生育率囉
09/03 17:59, 79F
推
09/03 18:38, 4月前 , 80F
正解
09/03 18:38, 80F
推
09/03 18:47, 4月前 , 81F
沒錯，想法跟你一樣，所以要支持一些關注幼教議題
09/03 18:47, 81F
→
09/03 18:47, 4月前 , 82F
並且有正確提出盲點的候選人，之前的周莉柔候選人就
09/03 18:47, 82F
→
09/03 18:47, 4月前 , 83F
有關注這塊且提出一樣的看法，可惜素人要當選還是
09/03 18:47, 83F
→
09/03 18:47, 4月前 , 84F
太困難
09/03 18:47, 84F
推
09/03 20:29, 4月前 , 85F
工時高 薪資壓力跟工作量不成比例 長久下來需要找
09/03 20:29, 85F
→
09/03 20:29, 4月前 , 86F
個洩壓出口 小孩比較弱所以就成為那個對象
09/03 20:29, 86F
推
09/03 23:45, 4月前 , 87F
就跟餐飲業一樣 誰要做 去竹科當業助甚至op薪水都
09/03 23:45, 87F
→
09/03 23:45, 4月前 , 88F
比幼教老師高
09/03 23:45, 88F
→
09/04 01:56, 4月前 , 89F
師生比1:12是這一兩年的新目標，先前1:15維持了快
09/04 01:56, 89F
→
09/04 01:56, 4月前 , 90F
3、40年，所以1:12目標達成後估計是不會再調降的
09/04 01:56, 90F
→
09/04 02:03, 4月前 , 91F
我是覺得低薪跟幼教師素質差有一定關聯啦，錢給的
09/04 02:03, 91F
→
09/04 02:03, 4月前 , 92F
多=願意做幼教業的人就多=業者選擇多，選擇多了覺
09/04 02:03, 92F
→
09/04 02:03, 4月前 , 93F
得聘請的幼師不優就可以汰換，當有被汰換危機時老
09/04 02:03, 93F
→
09/04 02:03, 4月前 , 94F
師為了保住工作也會努力，看在錢的面子上也不會做
09/04 02:03, 94F
→
09/04 02:03, 4月前 , 95F
出什麼賠上工作的行為（除非這薪水低到他不稀罕）
09/04 02:03, 95F
→
09/04 02:03, 4月前 , 96F
我本身是幼教系就覺得這個工作內容、工時的狀況若
09/04 02:03, 96F
→
09/04 02:03, 4月前 , 97F
非公幼教師薪水我不願意從事幼教業
09/04 02:03, 97F
推
09/04 03:56, 4月前 , 98F
依照非營利薪資級距專科最低36904大學39132園長加
09/04 03:56, 98F
→
09/04 03:56, 4月前 , 99F
給最低8653，以薪資看來很少非營利教師低於4萬。
09/04 03:56, 99F
→
09/04 04:03, 4月前 , 100F
非營利幼兒園就是看一開始訂定的預算及入園時個人
09/04 04:03, 100F
→
09/04 04:03, 4月前 , 101F
談得到的薪級，今年也有比照軍公教加薪4%，但這薪
09/04 04:03, 101F
→
09/04 04:03, 4月前 , 102F
水跟付出的辛勞會不會成正比我就不知道了
09/04 04:03, 102F
推
09/04 12:03, 4月前 , 103F
如果虐童老師不到總人數一趴兩趴，在統計上會被當作
09/04 12:03, 103F
→
09/04 12:03, 4月前 , 104F
outlier，你的低薪虐童論其實就沒什麼意義
09/04 12:03, 104F
推
09/04 17:01, 4月前 , 105F
推
09/04 17:01, 105F
→
09/04 17:38, 4月前 , 106F
公幼應該也一堆約聘的吧，不見得都算公教
09/04 17:38, 106F
推
09/04 19:08, 4月前 , 107F
不爽不要做，所以不少專業的不想幹，就只能找到有的
09/04 19:08, 107F
→
09/04 19:08, 4月前 , 108F
、沒的，剛好符合部份人的期待：不爽不要做 XD
09/04 19:08, 108F
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